恒的助理問(wèn)道：“我們可以跟你交個(gè)底，董事長(cháng)原本就打算在年會(huì )上宣布退休，眼下留給你的時(shí)間不多，你必須盡快有所作為提振市場(chǎng)信心，否則很可能在董事長(cháng)票選上敗給現任副董?！?/br>


    “對內我的情況也不樂(lè )觀(guān)?！卞X(qián)淺低著(zhù)頭沉默半晌之后說(shuō)道：“目前我們集團的裁員謠言，也不知道是從哪里傳出來(lái)的，搞得人心惶惶，還有傳言說(shuō)為了節省成本，我們要出租科惠總部辦公樓頂層，這都哪跟哪啊?！?/br>


    “所以你打算從哪方面開(kāi)始入手？”柯驥恒的助理問(wèn)道：“股東們看的是利益，必須要讓他們盡快看到投資營(yíng)收?！?/br>


    “數字視頻業(yè)務(wù)?！卞X(qián)淺思忖片刻之后答道：“我知道這只是我們集團非常微不足道的一塊，盈利占比并不高。但是我們集團旗下媒體KPlus從年初開(kāi)始表現活躍，數字視頻業(yè)務(wù)漲幅非常明顯?！?/br>


    錢(qián)淺是個(gè)沒(méi)經(jīng)驗的CEO，她從來(lái)沒(méi)做過(guò)霸道總裁，她缺乏坐在這個(gè)位置上的自信，但這并不代表她能力真的有缺陷。



    每個(gè)人都有自己擅長(cháng)和不擅長(cháng)的事，錢(qián)淺清楚，自己并不是個(gè)天生商人，她不會(huì )是個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家，但她其實(shí)也沒(méi)有自己想象中的那樣差勁。良好的教育背景、柯驥恒的有意培養還有穿越位面帶來(lái)的開(kāi)闊眼界，都讓她的起點(diǎn)比別人高很多，更別提，她真的足夠努力。



    她不是優(yōu)秀的商人，但她用努力換來(lái)的成績(jì)，卻也真的算不上差勁，就柯驥恒個(gè)人而言，他對二十七歲的錢(qián)淺已經(jīng)足夠滿(mǎn)意，只是錢(qián)淺自己從不知道這一點(diǎn)，因為，她對自己的要求太高了，高到她無(wú)論如何努力，都不可能達成自己的目標。



    眼下的錢(qián)淺處境的確艱難，柯驥恒年邁，而她又是個(gè)不太受信任的接任者，經(jīng)濟大環(huán)境不良，股市動(dòng)蕩，再加上集團內部的權利斗爭，眼下的她，的確有幾分內外交困的架勢。但這又怎樣？錢(qián)淺對自己沒(méi)信心，并不代表她害怕挑戰，作為穿越位面的任務(wù)員，怎么可能連這點(diǎn)心理素質(zhì)都沒(méi)有。



    生活不是霸道總裁的爽文，大部分里的權利交接，大多能以一種極其簡(jiǎn)單的方式解決：宮斗一樣的權利斗爭，各個(gè)派系分別去找手持足夠股份的股東做工作，說(shuō)服他們支持自己，最后主角以說(shuō)服大股東/個(gè)人魅力征服對手/



    天降神秘持股人……等等神奇的cao作方式拿到絕對優(yōu)勢的持股比例，強壓競爭對手，登上董事長(cháng)寶座，從此走上在公司呼風(fēng)喚雨的人生巔峰。



    真可惜現實(shí)永遠不是腦殘電視劇和劇情簡(jiǎn)單的，董事長(cháng)這個(gè)位置也不是那么好坐的，權力越大責任越大，股東們只看利益說(shuō)話(huà)，拿不出實(shí)打實(shí)的業(yè)績(jì)，讓人家每年的股利分紅縮了水，誰(shuí)都容不下你。董事長(cháng)又不是終身制，而且現實(shí)經(jīng)營(yíng)中，持股比例占優(yōu)、在重要崗位上安插自己人就能搞一言堂嗎？天真！



    柯驥恒能多年連任科惠的董事長(cháng)，難道真是因為他是柯家掌舵人，持股占優(yōu)？怎么可能！還不是因為柯驥恒能力出眾，在他的領(lǐng)導下科惠集團年年業(yè)績(jì)出眾，讓股東們賺得盆滿(mǎn)缽滿(mǎn)，員工們年底獎金紅包結結實(shí)實(shí)。因此柯驥恒在科惠的威望才無(wú)人能及，這可不是能靠著(zhù)持股比例做到的。



    持股比例高又怎樣？是董事長(cháng)又怎樣？因為能力不足被架空的董事長(cháng)又不少見(jiàn)，自己壓不住陣，有什么可抱怨的。因此錢(qián)淺知道，她的挑戰才剛剛開(kāi)始，要在科惠站穩，她要走的路還很長(cháng)。



    錢(qián)淺并不是拍腦門(mén)選擇數字視頻業(yè)務(wù)作為突破口的，這件事她考慮了很久。數字視頻業(yè)務(wù)只是科惠集團一個(gè)小小的版塊，是當年柯驥恒主持的一個(gè)并購案的附帶產(chǎn)品。具有長(cháng)遠投資目光的柯驥恒早年就收購了一家前景極好的私人控股的媒體公司，那是科惠第一次涉及媒體業(yè)務(wù)，外界普遍并不看好，但這些年的互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，讓這家媒體公司成長(cháng)很迅速。



    然而就算如此，媒體業(yè)務(wù)在科惠的盈利占比也很小，而數字視頻，則更是小小一個(gè)業(yè)務(wù)板塊，每年的盈利在科惠集團總盈利中占比不高，僅僅8%而已。



    但錢(qián)淺上任后，對于科惠集團的媒體業(yè)務(wù)非常關(guān)注，她早就觀(guān)察到科惠的數字視頻業(yè)務(wù)增長(cháng)非常迅速，雖然目前為止，市場(chǎng)占有率還不算高，但是前景極好，這是一個(gè)沒(méi)有邊界的市場(chǎng)，潛力巨大。



    錢(qián)淺對于科惠旗下數字視頻業(yè)務(wù)未來(lái)發(fā)展的想法非常清晰，最迅速的方式就是并購一家國外的已經(jīng)發(fā)展相對成熟的數字媒體平臺，與科惠現有資源進(jìn)行整合發(fā)展，建立一個(gè)具有全球化影響力的平臺。



    “想法非常不錯?！笨麦K恒的助理思忖片刻之后答道：“董事長(cháng)知道您這個(gè)想法嗎？”



    “我還沒(méi)跟他仔細說(shuō)?！卞X(qián)淺搖了搖頭：“這只是我的一個(gè)初步想法，在并購對象的選擇上，我有三個(gè)目標，但還沒(méi)有詳細的計劃，因此我原本想等一等，拿出一個(gè)成熟的方案之后再說(shuō)?！?/br>


    “我建議盡快開(kāi)會(huì )討論，我們需要董事長(cháng)的意見(jiàn)，”柯驥恒的助理這樣答道：“而且我必須提醒你，你這樣大的動(dòng)作，是需要股東們集體投票決議通過(guò)的，你有把握嗎？”



    



    



    第1449章：抱歉，我才是霸道總裁（48）



    柯驥恒助理的意見(jiàn)非常務(wù)實(shí)?？麦K恒作為董事長(cháng)很快就要退休，錢(qián)淺提出的并購案就算在董事長(cháng)退休前通過(guò)，也將被認為是她上任后的科惠最大的動(dòng)作，如果失敗，錢(qián)淺很可能沒(méi)有退路，她會(huì )因為決策失誤被彈劾。董事長(cháng)又不是當皇帝，并不是終身制，犯了錯誤照樣會(huì )被問(wèn)責。



    “我知道的，我會(huì )努力?！卞X(qián)淺點(diǎn)點(diǎn)頭：“我爸目前已經(jīng)沒(méi)事了，只是他最近不會(huì )到公司來(lái)，我會(huì )盡快召集視頻會(huì )議，討論新的并購案，另外……”



    錢(qián)淺一句話(huà)還沒(méi)說(shuō)完，她辦公室的門(mén)突然被輕輕敲響，蘇明澤從門(mén)外伸頭進(jìn)來(lái)：“抱歉，打擾了?？驴?，會(huì )議都通知到了，高管和董事都已經(jīng)在28樓會(huì )議室?！?/br>


    “走吧先開(kāi)會(huì )?！卞X(qián)淺立刻站起來(lái)準備往外走：“并購案等一下再說(shuō)，先著(zhù)手穩定股價(jià)。羅茜跟著(zhù)我去開(kāi)會(huì )，蘇明澤去盯公關(guān)部門(mén)，務(wù)必盡快消除流言，各大媒體該做的工作都做到?！?/br>


    “好的?！碧K明澤點(diǎn)點(diǎn)頭，但他站在原地沒(méi)動(dòng)，猶豫了一下才又開(kāi)口：“柯總，您中午什么都沒(méi)吃，要不要先吃點(diǎn)東西再去開(kāi)會(huì )，恐怕會(huì )議時(shí)間會(huì )很長(cháng)，我怕……”



    “一頓不吃也不是什么大事?！卞X(qián)淺搖搖頭直接往外走。蘇明澤眼中一閃而逝的心疼和憂(yōu)慮并沒(méi)有被任何人捕捉到，身為錢(qián)淺的助理，又當著(zhù)兩位資歷深厚的前輩，蘇明澤知道這個(gè)時(shí)候他并不適合態(tài)度強硬的堅持。他將求助的目光投向了自己的前輩柯驥恒的助理。



    還好有經(jīng)驗的老前輩get到了蘇明澤的求助的眼神，出