辭職尋找新的工作,這些都沒(méi)有關(guān)系,我來(lái)這里，只是想向你們表達我的誠意——”

在眼前的老員工之中，的確有不少人都是牧宿星想要留下來(lái)的,可他畢竟年齡擺在那里，想讓這幫老油條放棄跳槽的心思,安安分分的留下來(lái),成為畫(huà)影動(dòng)畫(huà)的一份子，當然不是容易的事情。

牧宿星也并不打算扯什么虛無(wú)縹緲的雞湯,他選擇用最直白，也最直接的方式做出挽留：

“對于愿意留下來(lái)的員工，畫(huà)影動(dòng)畫(huà)會(huì )在你們原來(lái)工資的基礎上提高50%,至于不想留下來(lái),已經(jīng)找到新工作的員工現在就可以離開(kāi),而暫時(shí)還沒(méi)有找到新工作的,也可以和公司簽訂一個(gè)短期合同，如果在公司的新企劃完成后，依然有離開(kāi)的想法，畫(huà)影工作室也不會(huì )強留?！?/br>
員工們你看看我，我看看你，一時(shí)間倒安靜下來(lái)。

工作是為了什么？

毫無(wú)疑問(wèn)，對于絕大多數普通人來(lái)說(shuō)，薪水就是他們工作的最大意義，大家辛辛苦苦的工作是為了什么？不就是為了賺錢(qián)嗎？

牧宿星的誠意很俗，可這就是最好的誠意——什么愛(ài)好啊、夢(mèng)想啊，聽(tīng)起來(lái)是挺像那么一回事，可哪有到手的薪水來(lái)得實(shí)在？

最重要的是，牧宿星的誠意的確很足：原薪水提高50%，這個(gè)價(jià)格的月薪足夠在場(chǎng)的很多員工選擇留下了。

即使是胸懷野心，認為畫(huà)影動(dòng)畫(huà)沒(méi)什么潛力，不適合長(cháng)期發(fā)展的，也被牧宿星的話(huà)打動(dòng)了：反正一時(shí)半會(huì )也找不到合適的工作，不如和畫(huà)影動(dòng)畫(huà)簽訂一個(gè)短期合同，一邊拿著(zhù)高薪，一邊找新工作，豈不是美滋滋？

“職務(wù)方面怎么算？”底下忽然有人說(shuō)道。

能提出這個(gè)問(wèn)題，顯然是被牧宿星的話(huà)打動(dòng)了。

牧宿星微微一笑：“職務(wù)方面按照玫瑰動(dòng)畫(huà)以前的來(lái)，這個(gè)暫時(shí)不變。等公司目前的動(dòng)畫(huà)企劃完成后，會(huì )根據各部門(mén)的表現，再做改動(dòng)?！?/br>
提出問(wèn)題的青年點(diǎn)點(diǎn)頭，似乎對牧宿星的說(shuō)法很滿(mǎn)意，儼然心中有了決定。

“老莊，你怎么看？”有人問(wèn)身邊的中年男人。

莊偉誠是原玫瑰動(dòng)畫(huà)的分鏡師，負責繪制分鏡，因為一手漂亮的分鏡技術(shù)而在業(yè)界小有名氣，加上他脾氣極好，對公司里的新人也一向多有提攜，在玫瑰動(dòng)畫(huà)頗有聲望，這會(huì )兒有人問(wèn)起他的看法，周邊人便齊齊向他看了過(guò)來(lái)。

“老板看起來(lái)還是太年輕了，”莊偉誠一開(kāi)口，眾人便暗中點(diǎn)頭，這正是他們心中擔憂(yōu)的：“不過(guò)從薪水來(lái)看，誠意還是很足的。你們如果一時(shí)半會(huì )找不到工作，先留下看看情況也不錯?！?/br>
他沒(méi)提自己，周?chē)鷰讉€(gè)老員工對視一眼，卻也明白了他的意思。

對于莊偉誠這種業(yè)界小有名氣的分鏡師來(lái)說(shuō)，薪水雖然很重要，公司的前途和發(fā)展同樣很重要，自然不會(huì )只看眼前的利益，而忽視長(cháng)遠的發(fā)展前景。

“我反正是打算留下來(lái)了，”其中一個(gè)年輕人插嘴道：“提高50%的工資，那也得有6000信用點(diǎn)了，先不說(shuō)短時(shí)間內能不能找到別的工作，就算找到了，我也拿不到這么高的工資，還不如留在這個(gè)畫(huà)影動(dòng)畫(huà)呢。小崔你怎么說(shuō)？”

被稱(chēng)作“小崔”的，是另一個(gè)約莫二十五歲的年輕男人，全名叫做崔鴻意，是公司公認的最有潛力的新人。

崔鴻意思索片刻，然后才開(kāi)口道：“我打算先留下來(lái)一段時(shí)間，看看情況再說(shuō)吧?！?/br>
他自己就是年輕人，自然不會(huì )因為所謂的年齡，就低看牧宿星一層，甚至同為青年人，他反而更清楚這樣年輕公司的優(yōu)勢——

牧宿星口中的畫(huà)影動(dòng)畫(huà)，這會(huì )兒顯然也就三個(gè)人，如果這個(gè)公司沒(méi)有什么前途，那就也罷了，可若是有前途，對他這種野心勃勃，不甘于只當一個(gè)小小的分鏡師的人來(lái)說(shuō)，就是最好的機會(huì )。

其他的公司，好歸好，可管理階層一早就注定了，他們這種新人想要一路爬上去，難度顯然就不是一個(gè)等級的，換做畫(huà)影動(dòng)畫(huà)這種還在創(chuàng )業(yè)階段的公司，那可就不一定了。

傍晚。

牧宿星坐在慕興學(xué)的總裁辦公室里——現在應該是他的辦公室了。他面前的電腦上如實(shí)的呈現出了畫(huà)影動(dòng)畫(huà)當前的員工列表，以及一些簡(jiǎn)單的員工信息，方連和聞飛航則坐在另一邊的沙發(fā)上，時(shí)不時(shí)抬頭向緊閉的大門(mén)看去。

他們在等。

牧宿星已經(jīng)放出了話(huà)來(lái)，明天就會(huì )進(jìn)行動(dòng)畫(huà)企劃的腳本會(huì )議，按照動(dòng)畫(huà)界的潛規則，參加了腳本會(huì )議，斷沒(méi)有中途就甩手走人的道理——萬(wàn)一離職員工帶著(zhù)前公司的企劃投奔另一個(gè)公司怎么辦？

是以，對于不打算留在畫(huà)影動(dòng)畫(huà)的員工們來(lái)說(shuō)，今天就是向牧宿星提出辭職的最佳時(shí)間。

當墻壁上的時(shí)鐘指向下午六點(diǎn)整時(shí)，辦公室的大門(mén)也響起了敲門(mén)聲。

牧宿星凝了凝神：“進(jìn)來(lái)?！?/br>
首先進(jìn)來(lái)的，自然是一早就打定主意要離開(kāi)的莊偉誠。

早在慕興學(xué)心生退意的時(shí)候，他就已經(jīng)提前為自己找好后路了，如今玫瑰動(dòng)畫(huà)被轉手，手握幾家知名動(dòng)畫(huà)公司offer莊偉誠自然也沒(méi)打算留下來(lái)。

他已經(jīng)不是年輕人了，像畫(huà)影動(dòng)畫(huà)這種儼然正值創(chuàng )業(yè)期的公司顯然并不適合他，與其在這種看不清未來(lái)的公司打拼，不如直接去知名的大公司工作。

他簡(jiǎn)單的說(shuō)明了來(lái)意，牧宿星也沒(méi)有刁難他的道理，他嘗試著(zhù)挽留了兩句，在發(fā)現莊偉誠的確去意已決時(shí)，也不再挽留，當即爽快的放了行。

這仿佛是一個(gè)開(kāi)頭。

隨著(zhù)莊偉誠辭職離去，很快，又有幾個(gè)員工陸陸續續的走了進(jìn)來(lái)，向牧宿星表達了自己的意愿。

這個(gè)勢頭一直持續到了晚上八點(diǎn)。

牧宿星看著(zhù)電腦上的員工列表。

玫瑰動(dòng)畫(huà)涉及到動(dòng)畫(huà)制作的員工一共有34人，這會(huì )兒來(lái)向他辭職的就有9位，眼下的老員工便只剩下25人。

從學(xué)校帶來(lái)的幾個(gè)學(xué)生，牧宿星并不打算拋棄，老員工雖然好用，但他也需要培養真正屬于自己的班底，這些學(xué)生雖然沒(méi)什么經(jīng)驗，但勝在努力，聽(tīng)話(huà)，不會(huì )仗著(zhù)資歷搞什么幺蛾子，在培養的過(guò)程也能漸漸加深他們對畫(huà)影動(dòng)畫(huà)的歸屬感。

至于離開(kāi)的那9人……

他抬頭看向方連和聞飛航。

兩人這會(huì )兒臉色都不算太好，的成功，無(wú)疑給他們也帶來(lái)了很大的信心，如今在牧宿星的帶頭下一起創(chuàng )業(yè)，也算是意氣風(fēng)發(fā)，這會(huì )兒幾個(gè)動(dòng)畫(huà)公司的老員工辭職，儼然給他們帶來(lái)了不小的打擊。

為什么會(huì )有人辭職？

說(shuō)穿了，不就是不相信畫(huà)影動(dòng)畫(huà)，不相信他們幾個(gè)學(xué)生的實(shí)力嗎？

牧宿星心中輕嘆口氣，他從座位上站起身，走到兩人身邊，拍拍他們的肩膀：“我